+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Компенсация сотруднику процентов по ипотеке 2019 года

Департамент налоговой и таможенной политики рассмотрел письмо по вопросу о порядке налогообложения сумм возмещения работодателем расходов работника по уплате процентов по займу кредиту на приобретение и или строительство жилого помещения и сообщает следующее. Указанные расходы признаются в размере, не превышающем 3 процентов суммы расходов на оплату труда. По вопросу получения имущественного налогового вычета по налогу на доходы физических лиц сообщаем следующее. Самый быстрый способ получить качественную отчётность по МСФО! Бухгалтерский учет. Бесплатный финансовый анализ фирмы по ИНН.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Налоговый вычет ЗА ПРОЦЕНТЫ ПО ИПОТЕКЕ

Компенсация ипотечных процентов работникам

Содержание страницы Способы компенсации процентов по ипотеке Документальное сопровождение Бухгалтерский учет Налоговый учет В каком размере уплачивать компенсацию.

Работодатель имеет право компенсировать проценты по ипотеке, взятой сотрудником. Это позволит привлечь в штат лучших специалистов. Однако это право, а не обязанность работодателя. То есть руководитель может как выплачивать, так и не выплачивать проценты. Порядок возмещения процентов может быть различным.

Однако вне зависимости от выбранного способа льготный пакет для сотрудника будет одинаковым. В данном случае работодатель начисляет часть зарплаты, которая является возмещением процентов по ипотеке. Важно, что компенсацией может являться только часть заработка, а не вся зарплата.

У сотрудника должен оставаться хотя бы минимальный оклад. То есть часть заработка является официальной, а часть — неофициальной. Метод возмещения процентов нужен для легализации части неофициальной зарплаты. В этом случае фактический размер выплат не изменяется, однако официально сотрудник начинает получать надбавку в качестве компенсации. С какой целью используется этот метод? Дело в том, что с компенсации не нужно выплачивать взносы.

Она позволяет снизить облагаемую прибыль. Если часть официального заработка превратится в компенсацию, это может вызвать подозрения потому, что в данной ситуации размер зарплаты уменьшается. Уменьшение официального заработка не запрещено законом, но подобное изменение может вызвать вопросы у налоговых органов.

Проверяющие лица могут обвинить фирму в искусственном занижении НДФЛ. При реализации этого способа сотрудник должен ежемесячно отправлять в бухгалтерию справку о том, что проценты по ипотеке были фактически уплачены. Этот способ является наиболее безопасным. Связано это с тем, что справку об уплате процентов можно предоставлять реже: раз в квартал или раз в год. Более того, работодатель имеет право самостоятельно принимать решение о начислении премии и порядке ее выплат.

То есть компенсация может заменять как всю премию, так и ее часть. Поэтому сумма компенсации плюс сумма премии не должны превышать установленный лимит.

Хотя этот способ и является более безопасным, у контролирующих органов все равно могут возникнуть вопросы. Они могут касаться необоснованного лишения премии сотрудников, которым выплачивается компенсация за проценты.

Компенсация процентов — процедура, все нюансы которой не регламентированы нормативными актами. Порядок возмещения определяет сам работодатель. Однако он должен учитывать, что рискованные схемы спровоцируют вопросы со стороны представителей налогового органа. В НК РФ не дано перечня документов, нужных для выплаты компенсации по процентам. В нем приведен следующий перечень:. Это те бумаги, которые требуются от работника.

Но также есть ряд документов, оформлять которые придется работодателю:. В некоторых случаях сотруднику нужно предоставить бумаги, подтверждающие размер процентов. К примеру, это могут быть квитанции, кассовые ордера, платежные поручения. Рассмотренные перечни документов являются первичными бумагами, на основании которых формируются бухгалтерские проводки. Бухучет определяется тем, какой способ выплат выбран. Рассмотрим используемые бухгалтерские проводки:. Налогообложение сопутствующих расходов зависит от того, какой налоговой системой пользуется фирма:.

Компенсация может учитываться при расчете налога на прибыль. Аналогичный порядок актуален для упрощенной системы налогообложения. Если размер компенсации превышает траты по налогу на прибыль, удерживать НДФЛ придется. Сначала работодателю нужно точно решить, выгодно ли ему будет возмещать ипотечные проценты. Решение следует принимать на основании графика погашения процентов по кредиту. Выплачивать компенсацию имеет смысл только в том случае, если размер процентов достаточен.

Если проценты по ипотеке минимальны, можно не возмещать платежи. Максимальной экономии компания может достичь, если сопутствующие траты будут учтены в расходах. В каком размере выплачивать компенсацию?

Рассмотрим пример. В компании работают два сотрудника, выплачивающие проценты. Один платит 5 рублей в год, а другой — 11 рублей. Совокупность годовых процентов составляет 16 рублей. Эту сумму можно распределить между сотрудниками поровну. То есть каждый работник получает равную сумму компенсаций.

Руководство хочет, чтобы и процесс был непрерывный без выходных, и расходы сделать поменьше. Покажите руководству, Как все-таки сделать правильный круглосуточный график на 3 бригады?

Помогите, пожалуйста! Главная Оплата труда Порядок оформления компенсации процентов по ипотеке сотруднику. Содержание страницы. Способы компенсации процентов по ипотеке Документальное сопровождение Бухгалтерский учет Налоговый учет В каком размере уплачивать компенсацию. Теги по теме. Отменить ответ. Ваш вопрос — наш ответ. Популярные документы. В налоговую. Проверьте почту. На ваш Email отправлено письмо с кодом.

Введите его для завершения регистрации. Выслать код повторно. Спасибо за регистрацию на сайте. Не пришел код? Выслать повторно. От 5 до 20 символов. Изменить пароль. Консультант онлайн Мария Власова. Напишите, пожалуйста, кратко суть вопроса и подробно его содержание. Я постараюсь вам помочь. Это бесплатно. Суть вопроса. Подробное описание вопроса. Задать вопрос. Ваше имя. Ваш Email для оповещения об ответе. Регистрационные данные высланы вам на почту. У вас есть вопрос на тему бухгалтерии, налогов, персонала, предпринимательства?

Наши штатные консультанты готовы вам бесплатно помочь. На сайте публикуются актуальные новости и статьи, работает Email-рассылка. В нашей базе более документов с подробными описаниями и файлами для скачивания. У нас много различных сервисов: калькуляторы, календари, справочники, классификаторы. Добавьте сайт в закладки! Сообщить об ошибке.

«Ипотечные» проценты платит работодатель (налоговый учет)

Редакция газеты "Учет. Право" отвечает:. Таблица налоговых изменений с года. Таблица трудовых изменений с года. Пропишите возмещение процентов во внутренних документах компании и получите бумаги от сотрудника. Компания может выгодно оформить помощь сотруднику с выплатой процентов по ипотеке.

Формы документов: Возмещение процентов по ипотечному кредиту Форма​: Дополнительное соглашение к трудовому договору о возмещении работнику работодателем процентов по жилищному кредиту (займу) (ред. от ) Производственный календарь на год · Федеральный закон "О.

Порядок оформления компенсации процентов по ипотеке сотруднику

Содержание страницы Способы компенсации процентов по ипотеке Документальное сопровождение Бухгалтерский учет Налоговый учет В каком размере уплачивать компенсацию. Работодатель имеет право компенсировать проценты по ипотеке, взятой сотрудником. Это позволит привлечь в штат лучших специалистов. Однако это право, а не обязанность работодателя. То есть руководитель может как выплачивать, так и не выплачивать проценты. Порядок возмещения процентов может быть различным. Однако вне зависимости от выбранного способа льготный пакет для сотрудника будет одинаковым.

Возмещение процентов по ипотечному кредиту

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Минфин России разъяснил, что при заключении работником договора займа, целью которого является погашение полученного ипотечного кредита, то есть целевым назначением такого займа фактически не является приобретение или строительство жилого помещения, то основание для освобождения возмещения работодателем процентов по данному займу, отсутствует письмо Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 22 августа г. Напомним, что в целях налогообложения прибыли организаций в составе расходов на оплату труда налогоплательщик-работодатель вправе учитывать расходы на возмещение затрат работников по уплате процентов по займам на приобретение или строительство жилого помещения.

Суть схемы заключается в том, чтобы заменить часть заработной платы или премий компенсацией процентов по Ипотеке.

Текущая версия Вашего браузера не поддерживается. Ипотека: Военная ипотека Госпошлина за регистрацию договора ипотеки Документы для регистрации договора ипотеки Залог земель сельскохозяйственного назначения Ещё Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносам Суммы возмещения процентов по займам кредитам на приобретение и или строительство жилья, выплачиваемые работникам организациями индивидуальными предпринимателями , не облагаются НДФЛ, если включаются в расходы по налогу на прибыль. На это указано в п. Энциклопедия спорных ситуаций по налогу на прибыль Ведомство отмечает, что условием для признания расходов на уплату работнику процентов по займу на приобретение жилья является документальное подтверждение указанных затрат сотрудника и расходов организации по возмещению данных сумм. При возмещении работнику процентов, которые он уплатил по кредиту на приобретение строительство жилья, оформленного в долевую собственность с супругой супругом , работодатель вправе признать такие расходы в полном размере с учетом ограничения, установленного п.

Об учете суммы такой компенсации в расходах по налогу на прибыль, обложении ее НДФЛ и страховыми взносами, а также отражении на бухгалтерских счетах поговорим в статье. Работодатель может помощь сотрудникам, возмещая их затраты на уплату процентов по займам и кредитам на покупку и строительство жилья. Следует иметь в виду, что такое возмещение является именно правом, а не обязанностью работодателя. Прежде всего стоит разобраться, что же законодатели подразумевают под жильем. Для этого нужно обратиться к Жилищному кодексу. Так, жилым признается изолированное помещение в виде недвижимого имущества.

Приняли решение компенсировать работникам проценты по жилищной ипотеке? процентов считается ежемесячно нарастающим итогом с начала годап. 3 ст. Так что даже с сумм компенсации ипотечных процентов, которые Другие статьи журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» на тему «Расходы»: г.

Работодатель же тем самым не только повышает лояльность работников, но и получает определенные налоговые поблажки. Суммы компенсированных работникам затрат по уплате процентов по займам и кредитам, которые взяты на приобретение или строительство жилья, плательщики налога на прибыль могут учесть в налоговых расходах в качестве расходов на оплату труда. Этот лимит на возмещение ипотечных процентов считается ежемесячно нарастающим итогом с начала года п. Причем для расчета предельной суммы надо брать расходы на оплату труда в целом по организации, а не конкретного отдела, обособленного подразделения и т.

Помимо заработной платы у работодателя есть и другие удобные инструменты материального стимулирования персонала. Например, работник взял ипотечный кредит или займ на строительство жилого дома. В таком случае работодатель может компенсировать сотруднику затраты на выплату процентов. Отметим, что закон не содержит указаний на обязательность для работодателя такой компенсации. Однако в НК РФ есть положения, которые делают такой вид компенсаций выгодным работодателю.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. tranesar

    Большое спасибо вам за раз,яснения

  2. Флорентина

    Житомир это край беспредела мусоров! У меня там бизнесс отжали в 15ом году еще и дел понавозбуждали! пидоры конченные! Надеюсь скоро им всем пиздец наступит! Лично приеду поучавствовать! они все там пидоры!

  3. Олег

    Дууууже чекала Вашу думку на дану новину. Дочекалася)дякую

  4. Пахом

    Э?тот закон кому то очень нужен, особенно перед выборами.