+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Отказ от написания объяснительной записки

Объяснительная на работу. Образец объяснительной записки о невыполнении должностных обязанностей. Соглашение о конфиденциальной информации. Согласие на обработку персональных данных: образец. Унифицированная форма Т

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 7 вопросов юристу. Объяснительная записка при опоздании на работу

Отказ работника от написания объяснительной

Могу ли я отказаться от объяснительной? Добрый день Можете не объяснять причин и не давать пояснений, это ваше право. ТК РФ Статья Порядок применения дисциплинарных взысканий До применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение.

Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Непредоставление работником объяснения не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания. Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.

Дисциплинарное взыскание, за исключением дисциплинарного взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки - позднее двух лет со дня его совершения.

Дисциплинарное взыскание за несоблюдение ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, не может быть применено позднее трех лет со дня совершения проступка. В указанные сроки не включается время производства по уголовному делу. За каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание. Приказ распоряжение работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе.

Если работник отказывается ознакомиться с указанным приказом распоряжением под роспись, то составляется соответствующий акт. Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником в государственную инспекцию труда и или органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. Могу ли отказаться от подачи заявления, но я написала объяснительную. Не понятно, о каком заявлении идет речь. Как правило, Вы можете отказаться от своего заявления, но бывают исключения.

Как Отказаться от объяснительной если её уже написал в милиции? Здравствуйте, отказаться вы уже не сможете, а вот заявить, что написали ее под давлением либо без присутствия адвоката вполне имеете право.

При повторном опросе менять показания! Ссылаясь на существенные моменты которые повлекли неправильную формулировку первоначальной объяснительной! Как правильно написать отказ от объяснительной ссылаясь на статью 51 Конституции РФ. Если по работе и по ТК, то не имеете право отказаться, ст. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А. Александр, Ваше право давать или не давать объяснения.

Однако Ваш отказ отт дачи объяснений не является препятствием для работодателя в части наложения на вас дисциплинарного взыскания. Добрый день, Александр! Если написание объяснительной не связано с трудовыми отношениями, то вы имеете право не давать никаких объяснений в отношении себя, руководствуясь Конституцией РФ.

Потребуйте основание с указанием нормативного акта, по которому с вас требуют написания объяснительной. Сошлитесь на закон о защите персональных данных. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти.

Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта! Как отказаться от объяснительной следователю в прокуратуре. Добрый вам вечер Уважаемая Ирина Михайловна, в данном случае не совсем понятен ваш вопрос. Следователей в прокуратуре давно нет. Конкретизируйте свой вопрос.

Здравствуйте, уважаемый посетитель нашего сайта! Вы вправе отказаться от объяснений на основании статьи 51 Конституции РФ. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса и всего Вам наилучшего! Могу ли я отказаться от написания объяснительной. Добрый день! Вы имеете право не давать объяснительные, однако не нужно забывать что при дальнейшем развитии спора это может быть использовано против вас. Это Ваше право можете отказаться писать объяснительную, тогда будет составлен акт комиссионный и вообще это не принципиальный вопрос.

Удачи Вам. Добрый вечер, Ирина. Конкретизируйте, пожалуйста, ситуацию, уточните все детали, кто у Вас требует объяснения? Никакой ответственности за отказ от дачи объяснения законом не установлено. Соответственно можете отказаться, однако, если Вы проходите, например, по уголовному делу в качестве свидетеля, то в этом случае Вы обязаны дать объяснения. Как правильно отказаться от объяснительной данной мною в полиции?

Никак не откажетесь. Ваша позиция уже принята к сведению сотрудниками. А вот как менять свою позицию и стоит ли это вообще делать, зависит от деталей дела.

Доброго времени суток. Поменять показания можно, но и последствия могут быть разными. Зависит от дела и как вы по нему проходите. Отошел от рабочего места на 5 минут просят объяснительную я отказался заставляют акт писать. Ушел в бытовую за. Уточните, о чем просят подписать акт. Обращаю Ваше внимание, что прогулом считается отсутствие на рабочем месте в течение трех и более часов. Моего сына 16 лет с друзьями в 3 часа ночи задержала полиция в не трезвом состоянии.

Был составлен протокол задержания, от мед. Утром в 10 часов позвонили нам родителям , чтобы забрали сына из полицейского участка. Могут ли его поставить на наркологический учёт и каковы будут последствия?

Если не было освидетельствования, то на учет не поставят. У меня следующий вопрос: могу ли я отказаться без объяснения причины от анализа на наркотические вещества в школе? Нужно ли писать объяснительную? Какие могут быть последствия? Да, можете. Должны ли писать родители объяснительную на отказ от работы школьного педагога психолога?

Добрый день, Екатерина. Вы как законный представитель своего ребенка решаете, нужен ему психолог в школе или нет. Имеете право ничего не объяснять. Если психологическое вмешательство потребуется из-за ситуации в школе конфликт, например , то обязаны пригласить для беседы родителей и в их присутствии разговаривать с ребёнком.

Объяснительную требуют незаконно. Добрый вечер Екатерина! Во первых, давать любое объяснение, это только Ваше личное право! Во вторых ни кто не может обязать Вас давать кому то и о чем то объяснение! Данное требование в отношении родителей, дать объяснение, является незаконным! Успехов Вам и удачи! Могут ли забрать детей если оба родителя не работают официально. А живут на подработках на не официальных заработках, но на комунальные услуги и продукты хватает.

Так как живут в такой местности где тяжело и не где устроиться. Органы опеки настроины решительно забрать детей. Благодаря соседке которая живет не в нашем доме, а в доме напротив и распространяет сплетни. Они заходят сперва к ней, а потом делают свой обход. Как отбить от них детей, если дело дошло до суда. Органы опеки были в квартире всего 1 раз, с детьми была бабушка, а сами родители приехали вечером после подработки когда их уже не было. Второй раз они сразу вызвали родителей к себе в милицию и под давлением заставили подписать постановление и объяснительную.

Через директора школы они пытались достать ксерокопии свидетельства о рождении детей, я даже не знаю дала директор школьные ксерокопии им или нет. Директор звонила нам просила ксерокопии, но мы отказали им, так как не было нас дома. А потом пришла повестка в суд. Cуд был сегодня У них откуда то набралось куча документов против родителей и со школы и от соседей. Там много чего неправды.

Что нам делать в такой ситуации? Хотя сами родители не пьющие, не от кого не зависят, по квартирам по соседям не ходят в долг не попрошайничают. Есть своя квартира, машина. Дети накормлены. Как быть в такой ситуации и что можно сделать, какие справки в помощь нужно собрать для суда?

Отказ писать объяснительную на работе

Нарушение трудовой дисциплины и возникновение ущерба по вине работника — не такое редкое явление. В этом случае, согласно статье ТК РФ , работодатель обязан потребовать у работника объяснение о факте нарушения. Требование о предоставлении объяснений сотрудником может быть запрошено в организации любой формы собственности, когда нарушение трудового законодательства было зафиксировано и является подтвержденным. Также, согласно ч.

Могу ли я отказаться от написания объяснительной. Как правильно отказаться от объяснительной данной мною в полиции? Отказ от Также я им послал также объяснительную записку и другие копии документов через почту с.

Акт об отказе дать письменное объяснение (образец)

Работник регулярно нарушает трудовую дисциплину, не исполняет трудовые обязанности. Но на все у него есть отговорки, никогда не признает своей вины и отказывается писать объяснительные записки по поводу своих проступков. Директор намерен уволить его по п. Поэтому мы начинаем оформлять ему взыскания по мере совершения им проступков. В связи с этим возникают вопросы. Можно ли объявить выговор работнику, если он не признает своей вины? Вправе ли работодатель применять к работнику дисциплинарное взыскание в виде увольнения в случае, если по поводу обоих проступков работник отказался дать письменные объяснения? В статье ТК РФ указано, что до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.

Акт об отказе писать объяснительную

Могу ли я отказаться от объяснительной? Добрый день Можете не объяснять причин и не давать пояснений, это ваше право. ТК РФ Статья Порядок применения дисциплинарных взысканий До применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.

При различных нарушениях со стороны работника, по статье ТК РФ, начальник обязан потребовать у него объяснение.

Требование объяснительной с работника

Если работник совершил какие-либо противоправные действия на своём рабочем месте, работодатель имеет право требовать от него дачи письменных разъяснений относительно случившегося. Но подчинённый может их не давать, если это прямо или косвенно доказывает его вину. В этом случае, работодатель должен составить акт об отказе данного сотрудника писать объяснительную записку. Объяснения должны быть затребованы в письменном виде. Лучше составить 2 письменных требования о даче объяснений по поводу конкретного происшествия. Один экземпляр вручается работнику, а на втором он ставит свою подпись.

Как составить образец требования объяснительной с работника

Перейти к содержимому. У вас отключен JavaScript. Некоторые возможности системы не будут работать. Пожалуйста, включите JavaScript для получения доступа ко всем функциям. Отправлено 09 Май - И тот факт, что акт об отказе от объяснений составлен 20 апреля - это мой шанс на выигрыш дела в суде. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

Да ни как, шансы равны нулю, т.к. в объяснительной стоит дата ее написания.

Но нельзя наказать сотрудника, не затребовав с него письменные объяснения по поводу случившегося. При этом затребовать объяснения у работника по поводу случившего работодатель может только в письменном виде. Требование оформляется в 2-ух экземплярах. Один остаётся у работника, а другой — передаётся в отдел кадров.

Составление акта об отказе писать объяснительную происходит в тех случаях, когда сотрудник организации совершает какой-либо проступок, но не желает давать по его поводу каких бы то ни было разъяснений. Открыть и скачать онлайн. При этом значимость самого нарушения определяется вышестоящим начальником — если он, руководствуясь законодательством РФ и внутренними нормативно-правовыми актами компании, счел его достаточно серьезным, то он имеет все основания для того, чтобы запросить с подчиненного объяснения. Давать их или нет, каждый работник решает самостоятельно — по закону составление объяснительной является не обязанностью, а правом сотрудника и никто не вправе принуждать его к этому.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Из объяснительной записки столяра-краснодеревщика
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Эльвира

    Но понятые могут быть подставные, а своих знакомых пригласить можно или нет, СПАСИБО Вам за Вашу работу.

  2. franunen

    Тарас с наступающим новым годом всех блах здоровья вам родным близким вашей семьи

  3. Кларисса

    Очень хорошо, что наконец появился закон о банкротстве. Многим, кто брал кредиты и не смог выплатить, наверное поможет. А вообще лучше с банками не связываться

  4. Диана

    Пусть платит Вальцман и всякое, а не заробитчане

  5. nimorco90

    Спасибо. Очень познавательно !